Ubisoft ha sido objeto de distintas protestas, desde el 2020, debido a sus políticas laborales, las cuales permitían el acoso a sus empleados y otros problemas. Y al parecer la compañía aún no ha puesto en practica ninguna de sus promesas para mejorar las situaciones de los empleados. Según miembros del grupo A Better Ubisoft, ninguna de las demandas realizadas en una carta abierta enviada a la compañía en el 2021 se ha cumplido.
Este documento fue creado en solidaridad con los empleados de Activision Blizzard, quienes en ese momento también estaban organizando protestas por las pobres condiciones laborales de la empresa. Los informes afirman que Ubisoft permitió que muchos empleados de alto rango realizaran prácticas de acoso, incluidas las sexuales, y que no hizo nada para castigarlos luego de que se presentaran las denuncias.
El grupo A Better Ubisoft dice que los empleados se van de la empresa por condiciones laborales abusivas.
Cuando se hicieron públicas las denuncias, el CEO Yves Guillemot afirmó que ya estaba trabajando en cambios para garantizar que todos los trabajadores «se sintieran bienvenidos, respetados y seguros». Pero A Better Ubisoft afirma que la compañía no tomó ninguna medida efectiva para cumplir las promesas que había hecho. «No vimos nada más que un año de palabras amables, promesas vacías y una incapacidad o falta de voluntad para eliminar a los delincuentes conocidos«.
It is one year to the day that we signed our open letter to Ubisoft management calling for FAR more action to tackle abuse and setting out our four key demands. None of our demands have been met.#ABetterUbisoft #EndAbuseInGaming
A thread 👇👇👇👇👇👇👇 pic.twitter.com/YaXrEGVa0M
— A Better Ubisoft 🤍 (@ABetterUbisoft) July 28, 2022
El grupo dijo que el 25% de los empleados que firmaron la carta ya abandonaron la empresa, y el 40% de ellos eran mujeres. En Twitter, muchos de sus empleados dicen que la empresa seguirá «sangrando talento» hasta que tomen las medidas necesarias para garantizar un ambiente de trabajo más saludable.
Entre los requisitos que piden A Better Ubisoft encontramos la renuncia de empleados conocidos por su comportamiento abusivo, e involucrar a los empleados en las decisiones empresariales. Por el momento Ubisoft no ha comentado oficialmente sobre la situación.
Fuente: PC Gamer