CD Projekt RED, reconocido por juegos como Cyberpunk 2077 y The Witcher 3: Wild Hunt, anunció una «actualización organizativa». Esto implicará despedir al menos 100 profesionales, ya que cuentan con más miembros de los que se necesitan actualmente.
El desarrollador reveló que estas 100 personas forman alrededor del 9% del equipo. El director ejecutivo, Adam Kicinski, dijo que el proceso será gradual y que algunos serán despedidos en 2024. El ejecutivo también señaló que tienen exceso de personal y que a pesar de tener empleados talentosos, debido a las necesidades de sus proyectos, no habrá más oportunidades para ellos el próximo año.
Hasta ahora, el desarrollador de Cyberpunk 2077 no ha proporcionado detalles sobre qué empleados perderán sus trabajos y qué áreas se verán más afectadas. Sin embargo, esta decisión no es inusual en la industria de los videojuegos.
CDPR asegura que muchos de estos empleados no serán despedidos hasta 2024.
Es común que los estudios reduzcan personal durante las etapas conceptuales de nuevos proyectos y luego vuelvan a contratar empleados. En el caso de CD Projekt RED, cerrar GWENT y su estudio móvil también pudo haber contribuido al «exceso de personal».
Estas situaciones fomentan la inestabilidad del mercado y explican la migración de desarrolladores a la industria independiente. El argumento también impulsa los intentos de sindicalización en la industria.
Mientras CD Projekt RED trabaja en el DLC de Cyberpunk 2077, también se enfoca en una nueva trilogía de Witcher y un juego multijugador del mismo universo. Aunque no hay fechas de lanzamiento anunciadas para otros proyectos en este momento.
Fuente: Rock Paper Shotgun
