La semana pasada, Microsoft despidió 10.00 empleados, afectando a estudios como Bethesda y 343 Industries. Luego del anuncio, Phil Spencer, CEO de Xbox, envió un correo electrónico a sus empleados admitiendo que no fue una semana fácil ya que debieron tomar una serie de “difíciles decisiones”.
En el e-mail, Spencer afirmó que los despidos son necesarios para el éxito futuro de la compañía en el mundo de los juegos, y que los resultados de esas decisiones duelen. “Gracias por apoyar a sus colegas mientras procesan estos cambios”, dijo Spencer.
También prometió que compartirá detalles sobre el futuro de Xbox Game Studios. Afirma que el equipo directivo de la compañía será lo más transparente posible y confía en que “juntos superaremos este difícil momento”.
Sin embargo, algunos empleados de Microsoft afirman que el mensaje escrito por Phil Spencer hizo poco por la moral del equipo. “Suena a algo que enviarías por obligación. Realmente tengo serias dudas de que actualizaciones mensuales de juegos o más reuniones vayan a ayudar a que alguien se sienta mejor”.
Yesterday's announcement that Microsoft will be laying off more than 10,000 workers, like similar recent announcements at other companies, highlights the growing need for tech workers to organize and lock in meaningful worker protections. 1/
— CODE-CWA (@CODE_CWA) January 19, 2023
La compañía también está siendo criticada porque, a pesar de haber recortado su fuerza laboral, no ha renunciado a la adquisición de Activision Blizzard ni a dar bonos millonarios a sus ejecutivos. La compra de la editorial está valuada en casi 70 mil millones de dólares.
Microsoft anunció los despidos pero todavía tiene que lidiar con algunas barreras para que se realicen. El sindicato CWA, que representa a algunos empleados de Zenimax, dice que intentará negociar con la compañía para tratar de encontrar alguna “alternativa a los recortes” que promueve el dueño de Xbox.
Fuente: Kotaku