Aunque durante la pandemia varias industrias han probado que pueden mantenerse funcionales con una porción considerable de su personal trabajando de manera remota, Satya Nadella, CEO de Microsoft, no está convencido de que ésto sea viable como un estándar permanente.
Hablando con The New York Times, Nadella desglosó cómo el mundo se adapta a la pandemia de COVID-19 en tres fases: La primera es la respuesta inicial, incluyendo el cierre de oficinas. Ésta es seguida por la recuperación, que está en marcha en algunas naciones. Finalmente, tendría lugar la fase de “reinvención“, en la que las compañías adaptan sus operaciones y mejoran su eficiencia basándose en lo que aprendieron de las dos primeras fases.
No obstante, Nadella no cree que la fase de reinvención involucre pasar de trabajar en oficinas a trabajar desde casa permanentemente, argumentando que sería reemplazar un dogma con otro dogma. “¿Cómo se ve el desgaste?” dijo. “¿Cómo se ve la salud mental? ¿Cómo se ven la conectividad y la construcción de comunidades?”
“Una de las cosas que siento es que, durante estas fases en las que practicamos el teletrabajo, estamos quemando una parte del capital social que acumulamos previamente“.
Añadió que, aunque las reuniones virtuales con frecuencia empiezan y terminan a tiempo, extraña estar junto a otras personas en el mismo lugar, y poder “conectar con ellas”.
La industria de los videojuegos, por su parte, se ha mantenido firme trabajando remotamente, pero la pandemia definitivamente ha tenido un impacto en su producción. De hecho, Ubisoft podría retrasar uno de sus 5 AAA planeados para este año fiscal debido a las demoras producidas por el traspaso al trabajo remoto.
¿Qué opinas de esto? ¿Crees que el teletrabajo será el nuevo estándar?
Fuente: GamesIndustry